【法人営業・キャリアマネージャー／東京都】建設業界の未来を支える人材派遣営業｜年間休日125日｜フレックス制度あり
株式会社ウィルオブ・コンストラクション
・年間休日125日でプライベートも充実,・フレックス制度ありで柔軟な働き方が可能,・建設業界に特化した人材サービスで社会貢献,・ウィルグループの戦略投資領域として成長中,・異業界からの転職者が9割で多様なキャリアパス,・社内異動制度でキャリアの幅が広がる,・充実した福利厚生と手厚いサポート体制
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 雇用形態
- 正社員
- 月給
- 273,000円〜357,000円
- 想定年収
- 380万円〜500万円
- 勤務時間
- 09:00～19:00／フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務
- 休日・休暇
- 土日祝休み／年間休日125日／年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇／転任休暇
仕事内容
【仕事内容】 技術社員一人ひとりのキャリアに向き合いながら、建設現場を支える「人×営業」の両面に関わるポジションです。 【具体的には】 ■ 技術社員へのサポート・キャリア支援 ・稼働中技術社員の管理・フォロー ・キャリア面談、評価面談の実施 ・配属先の職場見学同行 ・研修受講の調整、資格取得に向けたサポート ・日々の就業状況・勤怠管理、相談対応 ■ 法人営業（新規・既存） ・建設企業への新規顧客開拓 ・既存顧客への定期的なフォロー、深耕営業、求人ニーズのヒアリング ・自社技術社員とのマッチング、人材提案 ・就業開始後のアフターフォロー ・契約締結およびそれに付随する事務作業 ・営業資料の作成 等 単なる「人を紹介する営業」ではなく、技術社員・建設会社双方の未来を考え、最適な選択を一緒につくっていく仕事です。 入社後の流れは要確認。 得られる経験・やりがい 建設業界に特化した人材サービスを通じて、地域の発展や社会インフラの再生に貢献することができます。技術者一人ひとりの専門性と情熱を活かし、社会を支える仕事につながっていると実感できる点が、この仕事ならではのやりがいです。また、多様なキャリアパスの提供と継続的なフォローを通じて、一人ひとりの成長を支える仕組みづくりに取り組んでいます。
応募要件
【必須】 ・顧客折衝経験を有し、かつ目標数値の達成に向けた業務経験をお持ちの方 ・第一種普通運転免許必須 【歓迎】 ・弊社のMVVに共感いただける方 ・人をリスペクトしつつ推進力のある人 ・新しい知識・技術に対する好奇心を持てる方
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給、健康診断、資格取得制度、持株会制度／結婚祝い金/出産祝い金/確定拠出年金制度/インフルエンザ予防接種/にしたんクリニック無料AMH検査/AIG損保相談窓口／通勤交通費全額支給（上限：3万円）
選考プロセス
Webエントリー・書類選考 → 1次選考（原則WEB面接） → 最終選考（原則対面面接）