【東京／コーポレートIT_シニアメンバー】「社内IT基盤の強化」と「業務プロセスの最適化」をテーマに社内システムを牽引◆「Chatwork」運営◆上場企業◆
株式会社kubell
■本ポジションの魅力： 1.最新技術の活用機会が多く、市場価値を高めることができる kubellは、「ITが出来ることはITに、人は人ができることに集中する」という考えを大事にしておりITへの投資を積極的に行っています。 そのため、話題のSaaSやAIなどの最先端の技術にいち早く触れ、実際に導入・検証するチャンスが豊富にあります。 現在、活用しているシステムについては別項目に記載しています。 使用ツール・開発環境 ◾️使用ツール ・Google WorkSpace ・Confluence ・JIRA ・miro ・Okta ・1Password Business ・Jamf Pro ・Microsoft Intune ・Microsoft Defender for Endpoint など ◾️開発環境 ＜プログラミング言語＞ ・Typescript ・Python インフラ ・AWS ・GCP (GASのログ閲覧、認証など) ・Azure (OpenAI関連) ＜管理ツール＞ ・Github 2.希少性の高い、チャレンジングな経験 子会社の設立、M&Aなど直近でも多くのコーポレートイベントがあり、今後もグループ会社の増加が予想されています。 グループ会社が増えることにより、コーポレートIT部門としての方針策定やシステム統合・分離など中々経験できない機会に挑戦することができます。
- 勤務地
- 東京都 港区
- 雇用形態
- 正社員
- 月給
- 370,000円〜600,000円
- 想定年収
- 500万円〜800万円
- 勤務時間
- 10:00～19:00／東京都港区南青山1-24-3 WeWork 乃木坂 ハイブリッドワークを推進しておりますが、チームビルディングのため、週2日程度はオフィス出社となります。 勤務時間 フレックスタイム制（メインタイム* 10:00-16:00） *業務遂行の推奨時間帯
- 休日・休暇
- 土日祝休み／年間休日127日／年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇／完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日
仕事内容
コーポレートイベント(子会社設立・M&A)に伴い発生するシステム環境の構築。 既存システムの再開発・運用および業務改善の担当として、成長期にあるkubellの社内システムを牽引し、従業員がコア業務に集中できる環境を整えていくポジションです。 ＜主な業務内容＞ ・企業成長のダイナミズムを支えるIT統合・分離 ・事業を更に加速させるためのBPR ・AIを含む最先端SaaSを活用した全社DXの推進 ・円滑に業務が遂行されるための業務オペレーションの運用（PC、アカウントの運用管理） ・社員のパフォーマンスを支えるヘルプデスク業務 ※変更の範囲 部署異動等により当社業務全般へ変更する場合があります（出向含む）
応募要件
【必須】 【必須】 ＜下記のうち、いずれか1つのご経験＞ ・社内システムの導入・運用の経験 ・IDP, MDM, Google Workspace, Microsoft365, 人事DBのいずれかの運用経験 ・他部署スタッフとコミュニケーションを通して課題を発見し解決のための要件定義ができる ・プロジェクトマネジメント経験 【あると望ましいスキル・経験】 ＜下記のうち、いずれか1つのご経験＞ ・500 名以上の会社での情報システム（または関連する業務）経験 ・人事・会計など専門知識が必要な業務領域のシステム導入・運用経験 ・グループ会社の PMI・売却に関するシステム関連の業務経験 ・SIerや内製開発でのシステム開発業務経験（言語不問） 【歓迎】 ・当社の理念やビジョンに共感していただける方 ・セルフスターターである方 ・円滑なビジネスコミュニケーションが取れる方 ・事業や会社、チームの変化に柔軟かつスピード感を持って対応できる方 ・問題を発見し、解決するための提案ができる方 ・業務を改善していくための企画、提案ができる方 ・組織のマネジメントだけしてきた方、というよりは、自身で立案や設定・構築など手を動かすのが好きな方 【学歴】高卒以上
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給、退職金制度、健康診断／＜教育制度・資格補助補足＞ ■メンター・エルダー制度 ■入社後研修 ＜その他補足＞ ・ハイブリッド勤務手当 ・働く環境支援制度 ・ピアボーナス制度 このほか、ベビーシッター利用割引、インフルエンザ予防接種補助、ヘルシー部活制度など、子育てや健康をサポートする制度や、表彰制度、スキル取得支援制度、書籍購入補助制度、組織内コミュニケーションの補助制度（食事代補助等）などもあります。 https://recruit.chatwork.com/workstyle/
選考プロセス
▼書類選考 ▼面接2回（オンライン） ▼内定