【福岡／RPO（採用代行）マネージャー】年間休日120日以上｜転勤なし｜多様な業界での採用支援
株式会社ネオキャリア
・年間休日120日以上 ・転勤なし ・多様な業界での採用支援 ・在宅勤務制度あり ・確定拠出年金制度
- 勤務地
- 福岡県 福岡市中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 月給
- 550,000円〜650,000円
- 想定年収
- 660万円〜780万円
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 休日・休暇
- 土日祝休み／年間休日120日／年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇／地域社会貢献Day/成長見逃さないDay
仕事内容
【仕事内容】 クライアント企業の人事・採用戦略の設計から実行支援までを担いながら、RPOチームの育成・マネジメントを行います。 【具体的には】 ・新規案件を構築し、最適なRPOサービスの提案から導入までを主導。 ・営業担当やクライアントと連携し、人事戦略・採用戦略の企画から実行までを一貫して担う。 ・チームメンバーの指導育成および評価を行い、チーム全体のパフォーマンス向上を図る。 ・有期雇用者の契約更新関連業務を担当。 ・担当案件の収支改善業務を行い、改善策を立案・実行。 ・メンバーとの1on1ミーティングを実施し、成長をサポート。 ▼顧客ニーズや市場は？ 多様な業界での採用支援ニーズが高まっており、RPOサービスの需要が増加しています。 ▼プロダクト・ポジションの魅力は？ 幅広い採用領域に関わることで、実践的な採用スキルを磨くことができます。 ▼得られる経験・キャリアステップは？ 自由な発想で採用戦略を立案し、実行する裁量があり、採用プロフェッショナルとして成長できる環境です。
応募要件
【必須】 ・5名以上のメンバーマネジメント経験 【歓迎条件】 人事採用のご経験 / 両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 / 求人広告媒体営業のご経験 / RPO業界でのご経験 【歓迎】 ・目標達成に向けて粘り強く取り組む意欲のある方 ・誠実さを大切にし、仕事や仲間に対して真摯に向き合える方 ・前向きな姿勢で、常に「どうすれば実現できるか」を考え、行動できる方 ・自身の成長に意欲があり、新しい知識やスキルを積極的に吸収したい方 【学歴】職種未経験NG
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給、持株会制度／確定拠出年金制度/在宅勤務制度/ネオキャリー（社内異動制度）/Nチャレンジ（早期抜擢制度）/チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度）/勤続報奨金制度/Family Care Working制度
選考プロセス
書類選考 → 1次面接 → 最終面接 → 内定