北関東ES（新規営業）／紹介営業100％・飛び込み/テレアポなし／電力コスト削減提案（茨城）
株式会社インテック/
【インテックとは】 電力コストダウンと防犯コンサルティングを軸に、中小企業の会社運営におけるコスト削減・セキュリティ対策を支援して23年目。電気料金削減だけでなく、防犯カメラ、ネットワークセキュリティ、OA機器など多様な製品・サービスで中小企業をサポート。既存顧客様からのご紹介営業のみ（地域密着）で展開し、取扱い商材・サービスも随時拡充中。 【魅力（求人記載事項）】 未経験でも月給265,000円スタート（法人営業経験者は優遇） 年間休日120日（土日祝）／8日以上の大型連休が年3回あり 既存顧客への深耕営業（飛び込み・テレアポなし） ノルマなし（受注1件からインセンティブあり） 明確な評価制度（6ヶ月毎）／入社3年以内で管理職へのキャリアアップ可能 独り立ち後も細かいフォローあり（同行営業、商材研修など随時） 転勤なし（地域限定職） 資格支援あり 生産性を重視し、勤務時間を短く・休日を多く取れるよう業務改善の風土あり 担当顧客の業界が多様で、幅広い知識が身につく 今後も増員予定、希望次第で早期にリーダー経験も可能 【職場の雰囲気】 北関東支店は20代半ば～40代前半のメンバーが活躍中。営業メンバー7名で和気あいあいとした雰囲気。 【内定者情報（参考）】 20代後半・男性・専門卒、保育園勤務の経験。明確なキャリアプランと気さくなコミュニケーション能力を評価され採用。評価制度の明確さ、土日休みで家族時間を確保できる点が受諾理由。
- 勤務地
- 茨城県 水戸市
- 雇用形態
- 正社員
- 月給
- 265,000円〜277,000円
- 想定年収
- 344万円〜348万円
- 勤務時間
- 09:00～18:00／社用車通勤（通勤交通費は定期代1カ月分支給／社用車通勤の場合は自宅付近に駐車場を会社が準備）
- 休日・休暇
- 週休2日（土日以外）／年間休日120日／年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休／・産前産後休暇
仕事内容
【営業職の役割】 既存顧客様からご紹介いただいた企業様を1件1件訪問し（1日3～6件）、サービスでコスト削減につながる提案が可能かをヒアリング。提案可能であれば、そのまま提案～クロージングまで担当する。 最初は既存顧客様への深耕営業からスタートし、徐々に新規営業へステップアップ（営業未経験者の導入ステップとして記載あり） 1件あたりの交渉時間：30分～2時間程度 即決や、再訪でも2～3回目で契約となるケースが多い 【提案例（電力コスト削減中心）】 「電気代を下げたい」要望に対し、電気料金内訳を確認し、適性でない場合は契約プランや電力会社変更を提案 変更後、100％削減効果が確認できるため、追加でコスト削減策の相談が出やすい LED照明、業務用空調機、ネットワーク、OA機器見直し等のアップセル 電気設備の修繕工事の相談・依頼も増加傾向 契約後の定期無料点検はアフターフォロースタッフが対応（顧客へ定期的に無料点検） 【主な訪問先】 工場（製造業、自動車修理工場など）、小売店舗、施設、病院など 【入社研修・フォロー】 ※1週間程度の社内研修→先輩同行で約6ヶ月、まずは電気料金削減商材中心→独り立ち後も同行等のサポート、等の記載あり
応募要件
【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・社会人経験1年以上 ・北関東支店まで車で45分未満くらいで通える範囲（社用車通勤のため）。 45分を超える場合でも入社までに転居可能なら可。 U・Iターン歓迎。 【歓迎】 ・コミュニケーション能力が高い方 ・既存顧客との関係構築を大切にできる方 ・評価制度が明確な環境で成長したい方 【学歴】高卒以上
待遇・福利厚生
社会保険完備、退職金制度／・資格支援制度 ・評価制度（6ヶ月ごと） ・携帯電話、ノートPC、制服、社用車貸与 ・社員旅行（会社負担） ・定期的な食事会、表彰行事／■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格支援制度あり ■退職金制度あり ■評価制度あり（6カ月毎） ■携帯電話・ノートPC、制服貸与、社用車貸与 ■社員旅行（会社負担にて毎年開催）※旅行先実績：沖縄、北海道、福岡、グアム、韓国、セブ島 ■定期的な食事会や表彰行事などあり ■毎月1ON1の時間を設けて相談しやすい社風（評価制度の説明として記載あり）
選考プロセス
書類選考 → 一次面接（WEB／対面）→ 適性検査 → 最終面接 → 内定