人材紹介コンサルタント（両面型：法人担当＋キャリアアドバイザー）

〈企業について〉 プライム市場上場企業としての安定基盤のもと、第二創業期として新規事業創出・M&A・グローバル展開など、攻めの成長戦略を継続しています。安定と挑戦が同居する環境で、腰を据えてキャリアを築けます。 「生活機会の最大化」をミッションに、求人・住まい・自動車・旅行などライフイベント領域を中心に、生活情報のプラットフォームとして多数のWebサービス・アプリを展開しています。 少数精鋭で事業をつくる文化があり、新卒でも海外法人立ち上げやPMI責任者、代表直下で経営戦略に関与するなど、年次に関係なく挑戦機会が提供される点が特徴です。 柔軟で社員を後押しする制度が整っており、副業制度（規程あり）やメンター制度、キャリアアップ支援、表彰制度、各種補助制度など、働きやすさと成長支援の両面があります。 「働きがい」や成長性の面でも外部評価の実績があり、組織面への投資を継続している企業です。 〈本ポジションについて〉 ・「質」にこだわる“アナログマッチング”（価値観・社風・将来性など定性情報まで深く扱う）に強いこだわり ・優良メーカー（特に機電系）に特化し、特定領域で専門性・品質を徹底して高い実績を持つ 【この仕事で得られること】 ・企業／個人の双方との接点を通じて、折衝・交渉・調整・スピード・臨機応変などのビジネス基礎力が鍛えられる ・人材業界経験者が多く、エージェントとしての知識・スキルを早期に高めやすい ・事業拡大フェーズで、リーダー／マネージャー／拠点責任者などのチャンスが多い（成果で任せる文化）