コンサルティング営業（プロフェッショナル人材事業）

＜他社との違い＞ 課題解決に向けた、あらゆる手段を提案できる点が特徴です。提案は「プロ人材」に留まらず、「地方創生」「オープンイノベーション」「サステナビリティ支援」など10を超える自社事業、そして日本を代表する企業との戦略的パートナーシップを組み合わせて提案できます。顧客の課題の本質に合わせ、最もインパクトのある解決策をゼロから生み出せます。 ＜他職種との関係性＞ ・営業管理（営業アシスタント）：契約書作成や請求などの事務処理を専門的にサポートします。複雑な契約時も的確な実務支援により、営業は安心して攻めの提案に専念できます。なお、契約締結までの戦略と交渉などは営業が主導します。 ・コンサルタント：社内コンサルタントと協働する際は、コンサルティングファームのような協業体制で進行します。営業が経営層との対話で掴んだ課題に対し、コンサルタントが提案書作成や全体設計を担当します。大型案件では初回から共に顧客を訪問し、営業の関係構築力とコンサルタントの専門性を掛け合わせて価値を創出します。営業は顧客開拓とプロジェクト全体の推進に専念でき、技術的な提案やデリバリー品質はコンサルタントがサポートする分業体制です。 ・他事業部：10以上の事業部門と連携し、人材だけでなく新規事業開発や地方創生、DXソリューションなど多様な提案を実現します。MIP制度（部門横断案件の成果共有制度）により、全社のリソースを活用した大型案件にも挑戦できます。