【事業企画／東京】年間休日120日以上｜戦略立案?実行まで一気通貫で担うHR領域の事業企画
株式会社ネオキャリア
・年間休日120日以上 ・安定した企業基盤 ・未経験可 ・多角的な事業展開 ・充実した教育体制 ・成長機会豊富 ・福利厚生充実
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 雇用形態
- 正社員
- 月給
- 350,000円〜650,000円
- 想定年収
- 420万円〜780万円
- 勤務時間
- 09:30～18:30／テレワークを行う場所を含む
- 休日・休暇
- 土日祝休み／年間休日120日／年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇／地域社会貢献Day/成長見逃さないDay
仕事内容
【仕事内容】 事業の成長を推進するための企画業務を担当します。戦略立案から実行、分析、改善までをリードし、事業運営のPDCAサイクルを回します。 【具体的には】 ・事業戦略の策定 ・予算策定・管理 ・組織・業務プロセスの設計 ・営業戦略の策定と実行 ・SFA/CRMのダッシュボード作成・管理 ▼顧客ニーズや市場は？ HR領域での事業拡大を目指し、企業の採用課題を多角的に支援します。 ▼プロダクト・ポジションの魅力は？ 急成長するメディア事業の中核メンバーとして活躍できます。 ▼得られる経験・キャリアステップは？ 事業企画のスペシャリストや事業責任者としてのキャリアを築けます。
応募要件
【必須】 ・事業会社における企画職（事業企画、経営企画、営業企画 等）のご経験（3年以上目安） ・法人営業のご経験（3年以上目安） ・PLやKPIなど、計数に基づいた課題分析および改善提案のご経験 ・複数の部署や役職者が関わるプロジェクトを、主体者として推進したご経験 ・高い論理的思考力と、複雑な情報を構造化して分かりやすく説明できる能力 【歓迎条件】 人材業界、特に求人広告事業における実務経験 / 中長期の事業戦略や年度事業計画の策定、およびその実行推進に携わったご経験 / データ分析に基づき事業課題を特定し、具体的な改善策を企画・実行したご経験 / 営業部門におけるマネジメントのご経験 【歓迎】 ・事業への当事者意識を持つ方 ・飽くなき知的好奇心を持つ方 ・困難を成長の機会と捉える方 ・誠実さと素直さを併せ持つ方 【学歴】職種未経験NG
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給、持株会制度／確定拠出年金制度/在宅勤務制度/ネオキャリー（社内異動制度）/Nチャレンジ（早期抜擢制度）/チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度）/勤続報奨金制度/Family Care Working制度
選考プロセス
書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接 → 内定